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Objectifs du module :

Savoir analyser la règlementation en matière de recrutement et de formation

Connaître les principes de la gestion du recrutement et de la formation.

Compétences visées :

- savoir participer à la mise en œuvre et au développement d'une politique de formation et d'une politique de recrutement dans l'entreprise

- savoir appliquer les outils et techniques de recrutement


Année: 20/21
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